W przypadku firm opłacających składki na zasadach preferencyjnych zgodnie z art. 18a ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2015 r. poz. 121, z późn. zm.) podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne w 2019 r. będzie stanowiła zadeklarowana kwota, nie niższa niż
675 zł (30% kwoty minimalnego wynagrodzenia w 2019 r. tj. 2250,00 zł).
- ubezpieczenie emerytalne: 131,76 zł (tj. 19,52%),
- ubezpieczenia rentowe: 54,00 zł (tj. 8%),
- ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne): 16,54 zł (tj. 2,45%).
- ubezpieczenie wypadkowe 11,27 zł (tj. 1,80% dla zatrudniających do 9 osób)
Łącznie składa społeczna w roku 2019 (bez składki zdrowotnej): 213,57 zł
W przypadku pozostałych przedsiębiorców zgodnie z art. 18 ust. 8 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne stanowi kwota zadeklarowana, nie niższa niż
2859,00 zł.
Minimalne składki ZUS dla tych przedsiębiorców wynosić będą odpowiednio:
- ubezpieczenie emerytalne: 558,08 zł (tj. 19,52%)
- ubezpieczenia rentowe: 228,72 zł (tj. 8%)
- ubezpieczenie chorobowe: 70,05 zł (tj. 2,45%).
- ubezpieczenie wypadkowe 47,75 zł (tj. 1,80% dla zatrudniających do 9 osób)
- Fundusz Pracy 70,05 zł (tj. 2,45%)
Łącznie składa społeczna w roku 2019 (bez składki zdrowotnej): 904,60 zł
Natomiast wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne w 201 roku poznamy w drugiej połowie stycznia.